enflasyonemeklilikötvdövizakpchpmhpurfaşanlıurfa
DOLAR
32,2012
EURO
34,9979
ALTIN
2.522,34
BIST
10.739,57
Adana Adıyaman Afyon Ağrı Aksaray Amasya Ankara Antalya Ardahan Artvin Aydın Balıkesir Bartın Batman Bayburt Bilecik Bingöl Bitlis Bolu Burdur Bursa Çanakkale Çankırı Çorum Denizli Diyarbakır Düzce Edirne Elazığ Erzincan Erzurum Eskişehir Gaziantep Giresun Gümüşhane Hakkari Hatay Iğdır Isparta İstanbul İzmir K.Maraş Karabük Karaman Kars Kastamonu Kayseri Kırıkkale Kırklareli Kırşehir Kilis Kocaeli Konya Kütahya Malatya Manisa Mardin Mersin Muğla Muş Nevşehir Niğde Ordu Osmaniye Rize Sakarya Samsun Siirt Sinop Sivas Şanlıurfa Şırnak Tekirdağ Tokat Trabzon Tunceli Uşak Van Yalova Yozgat Zonguldak
İstanbul
Az Bulutlu
22°C
İstanbul
22°C
Az Bulutlu
Salı Açık
24°C
Çarşamba Az Bulutlu
22°C
Perşembe Az Bulutlu
22°C
Cuma Az Bulutlu
23°C

Mevsime göre iş seçimi dönemi başladı: Kışın garsonluk yazın kuryelik yapıyorlar

Pandeminin tesirleri kesimlerin dinamiklerini değiştirmeye devam ediyor. Pandeminin yarattığı mecburî değişimlerden olumlu ya da olumsuz olarak …

Mevsime göre iş seçimi dönemi başladı: Kışın garsonluk yazın kuryelik yapıyorlar
A+
A-

Pandeminin tesirleri kesimlerin dinamiklerini değiştirmeye devam ediyor. Pandeminin yarattığı mecburî değişimlerden olumlu ya da olumsuz olarak en çok etkilenen bölümler için adayların ve şirketlerin tercihleri de günden güne değişiyor. Adaylarla patronu bir ortaya getiren uygulama 24 Saatte İş, bu değişimi inceledi. 24 Saatte İş’in incelemesine nazaran, yeme-içme ile kurye ve lojistik kesimleri arasında dönemlik iş değişimi başladı. Çalışanlar kışın garsonluk yazın kuryelik yapmayı tercih ediyorlar.

Pandemi, sektörel dinamikleri alt üst etmeye devam ederken adayların ve şirketlerin tercihleri de günden güne değişiyor. Bu devirde e-ticaret ve paket servisin artmasıyla birlikte kurye ve lojistik bölümü altın çağını yaşamaya başladı. Yeme-içme bölümü ise bu durumun tam zıddını yaşadı. Pandemi nedeniyle alınan tedbirler kapsamında kapanmalar ve kısıtlamalar yeme-içme bölümünü olumsuz etkiledi. Biri düşüşte oburu yükselişte olan bu iki kesim pandeminin getirdiği değişimlerle birlikte günümüzün en çok tartışılan konusu. Bir taraf artık yetişmiş eleman bulmakta zorlanırken oburu gelen müracaatlara yetişemedi. Lakin aşılamanın hızlanması, görece kesimlerin pandeminin birinci vakitlerine nazaran daha rahat bir nefes alması buradaki istikrarları de tekrar değiştirdi. Adaylarla patronu bir ortaya getiren uygulama 24 Saatte İş, bu değişimi inceledi.

Dönemlik iş değiştirme gündemde

24 Saatte İş’in incelemesine nazaran, yeme-içme ile kurye ve lojistik bölümleri arasında dönemlik iş değişimi başladı. İncelemelerine nazaran kuryelerin, kışın sert geçen hava kaideleri ve mesleğin bu mevsimde arz ettiği riskler hasebiyle garsonluğu tercih ettiğini belirten 24 Saatte İş kurucu ortağı Gizem Yasa, şunları söyledi:

“Uygulamamızdaki kurye tecrübeli adayların müracaatlarını inceledik. Bahar aylarıyla birlikte kurye ilanlarına olan talebin kış aylarına nazaran yüzde 60 daha fazla olduğunu gördük. Yeme içme kesiminin ilanlarında ise durum tam karşıtı. Kış aylarında garson ilanlarına olan talep artıyor. Yani garson ilanlarını kış aylarında yüzde 45 daha fazla müracaat alıyor. Son devirde yeme içme dalında ilan veren şirketler şimdilik durumdan mutlu.”

Kuryeler ‘sektörde her daim açık var’ fikrinde

Bu değişimi bir de adayların gözünden görmek için bir anket yaptıklarını belirten 24 Saatte İş kurucu ortağı Mert Yıldız, anket sonuçlarını şöyle kıymetlendirdi:

“Anket sonuçlarında, kuryelerin kış aylarında hava kaideleri ile gayretinin azımsanmayacak kadar sıkıntı olduğunu bu yüzden bu periyotta geçimlerini sağlamak için dönemsel olarak farklı kesimleri tercih ettiklerini gördük. Yeme içme bölümünde eleman açığının fazla olması ve bu sebeple koşulların adayların lehine değişmesi de adayları buraya yönlendirdi. Yağmurlu ve soğuk havalarda vakitle yarışan kuryeler, paketleri yetiştirme gayretinin hayati tehlikesinin olduğunu da vurguladı. Tercih yapma talihi olan kuryelerin ise ‘kışın kuryeliğe biraz orta veririm, havalar ısınmaya başlayınca da tekrar kuryeliğe dönerim, nasıl olsa dalda her daim açık var’ algısının epey yaygın olduğunu gördük.”

Şirketler için en kıymetli olan şey adaptasyon

Şirketler için adaptasyonun değerine dikkat çeken Yıldız, “Daha evvel de bahsettiğimiz üzere bu periyotta şirketler için en kıymetli olan şey adaptasyon. Bilhassa yeme içme bölümündeki iş verenler uzun devir eleman değil de dönemsel ve part time (yarı zamanlı) iş arayanlara da talih vermeli. Adaylar artık tek bir işte yıllarını geçirmek istemiyor. Kaideleri pahalandırıyor ve ona nazaran bir tercih yapıyor. Hal bu türlü olunca da iş verenlerin bu değişime süratlice ahenk sağlaması şart” dedi.

Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı

Yorumlar

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu yukarıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.